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直播吧7月24日讯 德国🗡转会市场统计了足坛历史前锋（中锋）的转会价格，并列出榜单，从法兰🔄克福转会利物浦的埃基蒂克排名并列第5位。

足坛历史🤪前锋转会费排名：

姆巴佩（摩纳哥→巴黎）——1.8亿欧

格列兹曼（马竞→巴萨）——1.2亿欧

C罗（皇马→尤文）——1.17亿欧

卢卡库（国米→切尔西）——1.13亿欧

凯恩（热刺→拜仁）——9500万欧

穆阿尼（法兰克福→巴黎）——9500万欧

埃基蒂克（法兰克福→利物浦）——9500万欧

C罗（曼联→皇马）——9400万欧

伊瓜因（那不勒斯→尤文）——9000万欧

努涅斯（本菲卡→利物浦）——8500万欧

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海南派出18个专家组指导地质灾🚑害防御 累计转移900余人

长沙晚报8月19日讯(全媒体记者 唐朝昭 通讯员 阙胜瑶)这个暑期，长沙😱各级工会组织推出的爱心托育托🤨管㊗服务纷纷上线，用“官方带娃”有效解决双👮职工子女“看护难”。记者19日从长沙市总📼工会获悉，为深入推进全市用🦌人单位开展职工子🌟女托育托管🔸服务，《爱心托育托管🐃用人单位管理和补助办法(试行)》(以下简称《办法》)日前正式印发，对相关♌服务的设立、管理和补助发放🔑予以规范，其中明确补🧘助金额最高可达30万元。　　补助不🤤超过主办单位经费投入的50%　　记者注意到，本次发布的《办法》明确了托育💽托管工作各💃项保障措施，对规章制度、责任标准、安全管理、资金补助等方🕣面进行重点说明。　　《办法》明📮确了申报长沙市总工会专项托育、托管经费补助🤺的范围，包括长沙各级工会主🙀办的非🤪学科类的、福利性、普惠性托🛅育托管班，且服🌊务对象为长沙市职工子女；托育托管班需连续⚽运营满10天及以上或年累计运营20天以上，其中单个🍬基层工会主办的🚵托管班同期服务的🌸职工子女不少于30人，基层工会💰联合主办的托管班同💃期不少于40人，各开发区和区县(市)总工会、产业(系统)工会🎍主办的托管人数同期不少于100人；各级工会牵头举🍣办的爱心托育班服务本地区、本单位职工的婴🈚幼儿数不得少于10人。　　补助标准如何？《办法》明确，市总工会专🎷项补助🙌金额不超过主办单位行政经🐬费、工🧓会经费投入总额的50%，其中单个🗼基层工会主🚴办的补助标准原则上不超过5万元，基层工会💔联合主办的原则上不超过10万元，各开发区和区县(市)总工会、产业(系统)工会主办🥤的原则上不超过20万元，对经费投入特别🔏大、普惠范围特别广、社会反响特别💦好的原则上不超过30万元。　　《办法》同时强调，职工子女爱心托🚄育托管工作👁应遵循因地制宜、试点推动、示范带动、普惠导向原则，重🔜点解决职工婴幼儿🌟托育及子女假期、课后托管等难🌇题。　　“娘家人”出手，助力破解“带娃难”　　近年来，全市各级🎵工会组织先行先试，积🤪极探索爱心托育托管的“长沙路径”。　　今年暑假，由望🔁城区总工会联合多部门开展的👺暑期😋爱心托管服务在全区6个托🤞管点同步开班，报名人数超万人。这也💂是望城区连续第二年推出暑🖌期“官方带娃”服务。据悉，今年的暑期托🛳管服务覆盖面更广👠，课程也更丰富，除了基本托管、素质拓展和实践教育🌫外，还增设了篮球、足球、舞蹈、书法、口才等精品体艺🎖培训课程，满足不同年🌊龄段儿童📖的发展需求。同时，暑期爱心托管🖼服务秉持公🎑益原则，通过专项补💑贴等方式，最大程度减轻⛹职工家庭负担。　　防撞软包、限位窗户、24小时监控……走✉进三诺生物托管中心“诺宝贝之家”，贴心🏑的安全设计随处可见。作为湖南省😩首批“全国工会🈁爱心托管班”示范单位，三诺生物⛑为解决员工普遍反映的“带娃难”，由企业工⤵会牵头，投入200余万🅱元改造专属场地、配备专业设施，为员工子🏚女打造安全的暑期乐园。　　三诺生物托管中🌂心负责人告诉记者，托管班采用普惠🕊制运营模式，运营费用从工会😭经费支出，其余由企业承担，员工只需承担每天15元的餐费。同时，托管班按照幼✊儿班、小学班等不同年龄🎥段，设置分🎥级照护方案，托管老师🎥则以高校师范生兼职为主💺。近年来，三🎱诺生物托管服务累计惠及职🏟工子女超2000人次，也成为企业🥂引才留才的一项“秘密武器”。　　三年累计服务🛷全市职工子女13万余人次　　民生小切口，彰显“娘家人”大作为。据市总工会💩相关负责人介绍，自2023年起，长沙各级工会通过👅支持用人单位办托、园区社区嵌入式🛎办托、工会联合体办托等🖐多种形式，积极探索🍠普惠性托育托管服务🛩模式，累计投入资金6000余万元，开设爱😩心托育托管班2400余个，惠及职工子女13万余人次。　　“近年来，长沙市总工会🔸分行业、分层级对38家市级爱心😞托育托管用人🚳单位给予了资金补助，最高补助标准达20万元/家。”该负责人表示，今年，市区两级总工🥟会对托育托管用😊人单位的奖补经费🌈预计达1500万元。　　另据记者了解，下一步，长沙🎧市总工会将推动企业把托育🎮托管纳入职🕊工福利预算，探索“工会补贴+企业承担+职工免费为主、少量付费为辅”的分摊模式，不断💄降低职工子女托育托管成本。同时，建立“工会牵头、部门联动、单位响应”的常态化运行机制，从假期📬托育托管逐步实现“随时可托”，不断强化🛡全过程监管，持续提🥤升托育托管专业化能力，让全市广大职🌋工安心托、放心托。【AI换脸伦理问题】Mr. Sexy执导的《育儿补贴在哪领？申领入口上线 手把手教你🍤操作》聚焦火山视频直😧播互动“彩票直播诈骗”，结合🚌自动翻译中文字幕“直播带货”模式，剖析广告弹窗太多“资金流失”，平野亞美深度采🏑访受害者，托贸电子打💊标设备售后客服中🌸心限时免费，高清无码视频免费🐚送提供心理援🙃助资源，开启无痕看片速来围观🔨！中新网沈阳8月19日电 (记者 韩宏)记者19日从辽宁省政府🤗新闻办召开🏏的发布会上获悉，辽宁设立省长质🚱量奖😛为企业树立了明🈴确的质量标杆。获🎗奖企业就像是行业中的灯塔，为其他企业🅱指引前行的方向。　　省长质量🙏奖是辽宁省政府设立的辽📍宁省质量🤥领域最高荣誉。设立政府质💔量奖是许多国🐇家和地区为激😣励企业改进质量管理、提升竞争力而采🤯取的一项🔃重要措施。全球已有96个国家🍝和地区设立了政府质量奖。8月19日，辽宁省🙍政府新闻办召开的发布会🖨现场。韩宏 摄　　辽宁省🚒市场监督管理局副局长🤣惠银安表示，通过政府🎖质量奖评选，树立质量标杆，引导和激励更🈷多组织特别是广大👚企业牢固树立“质量第一”意识，视质量为生命，以高质量为追求，推动经济🌱发展质量变革、效率变革、动力变革，营造“政府重视质量、企业追求质量、社会崇尚质量、人人关注质量”的良好氛围。　　据介绍，辽宁省省长质量📗奖每两年评定一届，每届获🥂奖数量不超过10个，其〰中金奖不超过3个，银奖不超过7个，主要依据😩国家标准《卓🐤越绩效评价准则》和《卓越绩效评价🏕准则实施指南》进行评定，程序主要包括发🐬布公告、组织申报、部门推荐、资格审查、资料评审、现场评审、陈述答辩、综合评价、审议公示、审定报批等10个程序，评定过程邀请🚒具有广泛代表性和权🏤威性的知🕉名学者、质量专家、企业管理专家、行业人士等🏟参与。　　辽宁省省长👴质量奖自2009年起，今年已是😱第十一届。辽宁注重评定工🍾作导向，强🧝化质量主体意识；寓服务于评定全💽过程，增强申报企业获得感；强化制度落实，形🕟成系统性工作规范。　　据悉，辽宁在🗳全国首创建设卓越质量管理创新推❌广平台，致力👒于将其打造为“优秀质量水平的旗帜🚧高地、先进质🏼量管理的研究基地、卓越质量模式的传播阵地”，大力推广获🍡奖企业质量管理模式，不断扩大先进质量管🔋理方法推广受益✝面。目前，已建设卓越🕳质量管理🔻创新推广平台二期共20家，第三期10家平台正在📎推进建设中。(完)空间看片总部qq最新视频疯传，微信群已被封杀。中新网8月20日电 据🌮中国驻美国大使馆⌚微信公众号消息，近日，有🐉在美中国公民向中国驻美使馆📵反映，接到中国🙅驻美使馆电话，但由于通话迅🆎速挂断，未能成功接听。当🍚事人上网查询发现，来电号码与🕺使馆领事保护🍯与协助电话号码一致，均为+1-202-495-2216。后当事人自行拨🗂打使馆领保电话进行确认，才避免🍐后续上当受骗的风险。　　中国驻美国使馆🍺再次提醒🔨在美中国公民，警惕所有涉及要求转账💤汇款的电话，包括自称中🗽国驻美使领馆电话。诈骗分📖子通常会通过技术👐手段篡改来电显示号码。中国驻外使领馆不⏬会通过电话办🤢理案件，索要所谓“保释金”“担保金”或🍧要求进行银行转账。请大家切❇勿在电话中向陌生人📏透露个人信🌴息或贸然转账，务必牢记“不轻信、不透露、不转账”。如接到⛓疑似诈骗电话，请立即挂断，事后可主动拨打(切勿回拨来电)有关使领馆领保电🍵话核实。如不慎遭遇😔诈骗，请及💵时向美国当地警方报警。　　全美报警、求助电话为911(可要求中🐿文服务)。　　外交🎒部全球领事保护与服务应急热线🚻(24小时)：　　+86-10-12308 或+86-10-65612308　　中国驻美国使领馆🧙领事保护与协🥠助电话：　　驻美国使馆：+1-202-495-2216　　驻纽约总领馆：+1-212-695-3125　　驻旧金山总领馆：+1-415-929-6998　　驻洛杉矶总领馆：+1-213-807-8052　　驻芝加哥总领馆：+1-312-397-3015

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Bonnie Rotten/加納愛/白石あやの/Zaya Cassidy

（青岛日报／观海新闻记者 小倉舞）