腾讯网--上海：根据记者😕刘宁获取到的🚳最新动态，藏精阁1001将于2025年08月26日在腾讯网--上海举行隆重的开幕仪式。梦幻⭐玩家的心声

直播吧7月24日讯 利物浦官宣9500万欧总价从法✋兰克福签下前锋埃基蒂克，今夏引援支出🛋来突破3亿欧，The Athletic发文谈到了红军🔅为何能在今🆕夏频繁进行大手笔引援。

首先是俱乐部收🤧入创下历史新高，2023-24赛季，尽管利物浦只📮能参加欧联杯，且最终在🎹英超排名第三，但俱乐部当赛🐦季收入首次突破6亿镑大关。上赛季，随着重返欧冠，并拿💪下俱乐部在国内第20个顶级联♊赛冠军，加上安菲尔德扩⬅建的看台🤜全面开放和🚰商业收入持续增长，营收预计已超过7亿镑，2025-26赛季很可能会💲再创新高。

据TA估算，利物浦🙉通过赢得英超冠军获得了1.815亿镑收入，即使下赛季未能卫🍟冕，也能从联☕赛整体收入增长中🌠获益。新的电视转播周期将从⛏新赛季开始，英超预计将在接🥄下来三年获得122.5亿镑收入，比2022-25年增加17%。俱乐部的😷商业增长前景也被看好，利物浦与阿迪达斯在🎻今年8月开始合作，后者提供每年3000万镑的基本费🐁用，而实际带🎠来的收益将是这个数字⬅的两倍。

收入激增🕔固然可喜，但若支出🔗高得离谱，收入再高也可能🖍无济于事。2023-24赛季，利物浦税前亏损5710万镑，为俱乐部历史最高。不过TA表示，利物浦2024-25赛季预计恢复盈利，而且👌是健康的盈利。即使工资单🤾因为夺冠奖金的发放上🏳涨到了4亿镑作用，俱乐🗝部仍能实现大约3000万镑的利润。

不过，利物浦在🛅英超中是工资支出🔋较高的俱乐部。据TA了解，新援维尔茨的周🏷薪不🏏包括奖金大约20万镑，加上额外费用，利物浦每年至⛹少在维❕尔茨身上花费1200万镑。而刚刚签下的埃基蒂🈸克薪水预计也不😋低，此前纽卡在追逐他时，球员要求20-22万镑周薪。虽然尚不🛃清楚是否对利物浦坚持🚜了这一要价，但若以中间值计算，加上相关成本，利物浦每年需为💔他支付1260万镑，两名新🐋援为俱乐部年度工💠资账单至少增♈加了大约2500万镑。不过，过去4个赛季，利物浦的工资占收入🏖比重一直维持在健康🥎的62%-65%之间。

虽然🥤过去有范迪克和阿利🏾森这样不吝转会费的引援，但这些都是🦒利物浦的特例，总体而言，红军在转会支出上🏒远远不如英👙超竞争对手。截至2023-24赛季末，利物浦在转会费🚤和经纪人费用上🧠总共花费了7.494亿镑，是全球第七🐄贵的阵容，然而🔝远低于切尔西（14亿镑）、曼城（11亿镑）、曼联（9.439亿镑）和阿森纳（8.824亿镑）。

相应地，利物浦的账面🕛摊销成本也远低于英🐖超竞争对手。俱乐部🍄去年的摊销费用为1.145亿镑，比热刺少2000多万镑，比切尔西少7500万镑。由于2024年夏窗很平静，摊销费用🎄几乎没有增加。今年花费1亿镑签下维尔茨，加上约10%的经纪人费用🐘及英超规定的4%转会税，2025-26赛季摊销费用🍹增加2140万镑，此后每年增加2270万镑，直到2029-30赛季。

埃基蒂克的摊销费在2025-26赛季增加1340万镑，之后每个赛季增加1570万镑，直到2029-30赛季，并在2030-31赛季增加约230万镑（尽管🕴他签了六年合同，但根据英🍒超和欧足联规定，他🍫的费用只能在五年内摊销）。加上🕜弗林蓬和科尔克兹，利物浦每年摊🍌销费用增加了约5400万镑，几乎是2023-24赛季😪摊销费用的一半。

不过，今夏的情况并⏯不意味着大手♏笔引援会成为🔪利物浦的新常态，芬威似乎是想利用过去🌆一个赛季的成功调整🏛阵容，弥补落后🍜的转会支出。俱乐部在2019-20赛季🦊和上赛季转会净支出均为0，过去5个赛季，有7家英超俱乐部➰在转会支出上超过利物浦🍔。考虑到🥀签下维尔茨和埃基蒂🍓克在工资和🔖摊销上增加了每年约6300万镑的开支，加上弗林蓬和🦍科尔克兹，年度支出增加了9000万至1亿镑，但发生在俱乐部🥖收入大🎭幅增加的时期，这样的🐁大手笔支出是可行的，且不会违🤛反英超财务规定。

现金方面，利物🎻浦也无需担忧，即使芬威不愿贷款，俱乐部在去年9月已经重新融🎼资了一笔🧘循环信贷额度，将限额从2亿镑提高到3.5亿英。而截至2024年5月底，俱乐部🎺仅使用了2亿镑中的1.16亿镑，因此如有需要，仍💦有充足的额度可供调用，所以利物浦可能👔根本👀不需要增加借款。即使没有欧冠收入，2023-24赛季🎙利物浦的现金流仍为8370万镑。

利🧟物浦在基础设施巨额投资也终🚰于迎来了回报，随着基建支出的减少，得🚸以将大量资金投入阵容建设。此外，利物浦在转会🍆费上的相对低🚙支出以及🔤愿意提前支付更多🛁款项的做法使得他们在未🔃付转会费方面🏫远低于其他俱乐部。截至2024年5月底，利物浦欠款仅6990万镑，这一数🐀字预计在过去一年中还🥩会进一步下降。相比之下，曼联在2025年3月底时欠款高达3.089亿镑。

不包括附🍣加条款和奖金，以及引进弗林蓬、科尔克📛兹和玛玛达什维利的费用，利🤶物浦今夏在维尔茨和埃基🏢蒂克的转会费、经纪人费用、转会税、合同方面🗯的成本预计达到3.267亿镑。虽然金额高昂，但利物浦🏩毕竟是一家财力雄厚的俱乐🚇部，接下😝来他们还将有一些球员出售。

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2025年5月30日，包括中国在内的33个国家⬛在中国香港签署《关于建立国际❌调解院的公约》(下文称“《公约》”)，标志着经过两🚲年多时间筹➿备的国际调解院(International Organization for Mediation, IOMed)成为现实。国际调解院🤓是迄今为止国际社㊙会第一个专司调🚌解解决国际争端的国际组织。用中国外🤔交部长王毅的话说，国际调🤥解院的成立“将填补🧙国际调解领域机制的空白，是为完善全球🙎治理提供的重要法👰治公共产品。”　　考虑到近年来中🎇国和🏹菲律宾在南海部分海域的争端📣并未得到妥善解决，且近两年🦔来矛盾时有升级，在短期内两国通✴过谈判或法律方👰法解决争端的🏾可能性微乎其微，两🍣国如果能够转而尝试运🕷用新的国际调解院🐫机制解决南海的部分🤭争端，或许是一种另辟蹊🔴径的新思路。这种方法的可行性🏞值得探索。资料图：南海风景图。图/视觉中国。　　调解：一种与时俱进的🍶国际争端解决方🌯法　　调解(Conciliation)又称和解，是《联合国宪章》第三十三条规定🐕的和🏀平解决国际争端的政治方法之一，也是1948年《美洲🤸和平解决条约》(《波哥大公约》)、1957年《关于和平解📼决争端的欧洲公约》、1970年《国际法💳原则宣言》以及1982年《关于和㊙平解决国际争端的马尼😸拉宣言》等重要国际文件中明🍱确列举的和平解决争🕤端的主要方法之一。　　根据国际法学会(Institut de Droit International)1961年《决议》的定义，调解是“一种解🚥决任何性质国际争端的方法🚿，即⛵由当事方设立常设性或特🈚设性委员🌌会处理争议，该委员会对🆖争端进行公正审查，旨在提出当事方可🤜接受的解决方案条款，或应其请🌰求为争端解决提供协助。”　　传统观点认为，调解是一种介🕑于调停(mediation)与🍜仲裁或司法解决争端之间的方👋法。与调停相比，调解更强调调解委📠员会以正式的🚱机制运作而非像调停那样🕡依赖调停人😜的个人主观能动性；而与仲裁或司法解🕰决相比，调解在程序上给📯予争端当事方更💑多的自主性和灵活性，且调解的结果对🏾争端方而言更为🖼可控，通常不具仲裁或🖖司法解📓决那样的强制拘束力。　　近年来，调解与调停这🍴两种争🚹端解决方法趋于融合，例如2018年《联😎合国关于调解所产生的国😊际和解协议公约》(《新加😴坡调解公约》)采用调停指🕧代调解，而国际调解院🐵筹备办公室主任孙劲也曾🥊撰文指出“调解和调停这两个🔖术语可以互换，调停和调解可统称🚌为调解”。　　《关于建立国际🙂调解院的公约》第二条🎒第一款规定：“调解”指争议各方🏏以自愿为基础，在一名或🎲多名可促进争议各方解决问题但🚴无权对其强🤵加解决办法的第三人(调解员)的协助下，设法达成各📊方都可接🔻受且友好的解决方案的过程，不论其以调解、和🚃解或其他类似表述指代。　　从这个定😛义可以看出，《公约》下的调🈁解是一种以调解为基础，融合了⛩调停与调解各自特点的🕵与时俱进的国际争端解🉑决方法。　　国际调👾解院的国家间争端🚓调解机制及其特点　　国际调解院的受案范🎓围根据《公约》第五章的规定，包括国家🍑间的争议、一🔧国与另一国国民🍭间的争议以及私人主体间的国🏓际商事争议。就国💌家间的争端而言，争端方的意思🏎自治在🍪调解程序的全过程🚣中得到了充分的保障。　　首先，《公约》第二十四🐜条和第二十🗳五条均突出规定了争端🌕方的同意是启动调解程序的🎈先决条件。国际调⏰解院筹备办公室😱主任孙劲指出“只有当事方一致同🤓意提交的争议，国际调解院才会受理”。此外，第二十四条第二款🏗还规定了争议一方“可在调解程序中〰随时单🕥方面撤回调解同意”，从而防止🔩因调解程序中出现争🕘端方意想不到的“偏差”而导致争端方🧓违背意愿被迫接💡受调解结果。　　其次，就争端事项而🔚言，《公约》第二十五条第三🍄款以及第🎟二十九条赋予了当💏事方通过发🛍表声明排除调解院对特定类🧙型的争端😱予以管辖的权利。而对于涉及第三🍠国的争议，《公约》第二十🏥六条明确规定“非经该第三国♐事先同意，调解院不得就该争💆议提供调解服务”，充分保障了第😓三国的利益，防止第三国被🍍动卷入调解。　　最后，《公约》第三十八条也🎦明确了调解程🈁序与其他争议解决程序之间🐰的关系，强调“如争端方同意，可🎉在其他争议解决🕠程序进行期间继续进行调解”，反映🍬出对争端方程序选择自主权📝的尊重。上述条款🔒的规定也正是《公约》第四条“调解院原则”第二款“确保争议解决中的意思自🦕治和方式的自由选择”的具体体现。　　国际调解院的调解😞制度同时为争🏃端方设置了若干个“安全阀”，最大限度地考虑了😨争端方的🔮正当诉求和利益。　　例如，《公约》第三十😱三条规定了调解程序相🐼关的所✨有信息以及在调解程序中产🔺生或获得的所有文件🥟的保密性，这样可尽量避免调解因🔴争端方的国内政治🕢压力而受到影响，有利于调解程序的🐀顺利启动和有效推进。第三十四条📱明确了通常情况下，任何争端方均无🔳权在其他程序中援🔓引调解程序🅿中涉及的争端方立场以及调解🌄报告作为证据，这样为争端方🕸扫除了本方立场或声明为争端对🏮方在未来仲裁🌌或司法解决程序中😶所利用的顾虑。　　与传统的调解程✴序所产生的和解报😢告通常不具有强制拘束🌧力不同，作为国际调解院调📤解成果的和解协💙议依据《公约》第四十👺条第一款的规定“对🎠各方均具有约束力”。考虑🎌到调解程序本身体现了争端📣当事方的意思自治和对🔀调解程序的🏤全程掌控，加上前述“安全阀”的作用，和解协议本身💜应当体现争端方和🧙平解决争端的诚意。在这个基🤡础上和解协议的执行⏬应当不成问题。赋予和解协议约束🈺力正是🛸出于这样的考虑。　　运用国🌠际调解院解决南海部分争👥端的尝试　　通常认为，南海争端牵涉历史、领土主权、地缘政治、民族情绪和🤗国际法，因而具有📎高度的敏感性🛩和复杂性。这也是单纯的⏲谈判方法和🐩法律方法往往无法有效💞解决南海争端的原因之一。资料图：中国海🕎警依法对非法闯入我南👧沙群岛仁爱礁邻近海域的菲律😆宾船只采取🥏管制措施。图/视觉中国　　2013年由菲律宾单方面提起👎的“南海仲裁案”虽然在2016年7月12日作出了“最终裁决”，但中国自🖱始至终坚持“不参与、不接受、不承认、不执行”的立场。仲裁裁决🕛非但没有有效解决中菲两国🍑在南海部分海域的争端，反而成💇为中菲两国之🛒间缓和紧张局势、开展合作的障碍。　　这一局面同1977年阿根廷与智🚇利之间的“比格尔海峡仲裁”裁决作出之后，阿根廷以裁决“违反国际法、非法无效”而拒🈴绝执行的情况有些许相似。当年起到👽缓和局面作用的，是🚌时任教皇保罗二世积极介入的调🧗停。虽然教皇的调停❣并没有😇立即彻底解决两国的分歧，但也对两国最终🕳签订和平友好条🙌约、解🤨决争端起到了积🐾极正面的作用。　　以这段国际法史例作为借鉴，破解中菲南🥢海争端或许可“另辟蹊径”——运用中国倡议成🍢立的国际调解🚬院的调解机➗制尝试解决争端。这种新思路是😗否具有可行性，需要从思想理论🥏基础、实操性等多个维💢度作出解读。　　首先，运🏝用国际调解院的调解😧机制解决中菲南海争端的前提🌄条件，是两😛国均不排斥尝试调解这一和平🎚解决国际争📱端的方法。更具体地说，两国都🏿不排斥使用国际👓调解院作为争端解决的平🐊台。　　中国是国际调解院🔨的主要发起国和《公约》的首个签字国，据此，不难推断中🥦国对于运用国际调💶解院的调解机制解决国🦐与国之间的争端，应当并不排斥。虽然中国长🔋期以来一贯主张坚持通过👡谈判解决国与国之间的争🖍端，且《公约》第二十五条第三🍳款和第二十九条🛁特别提及国际调解院👬的成员国对于“涉及领土主权、海洋划界和海🎶洋权益的争端”可随时声🆓明排除适用调解制度，但迄🍯今为止中国尚未作出任何将🍄要对涉🥎领土和海洋问题作出“保留”的表态。　　实际上，国际调解院并不是🤮中国长期顾虑的所谓“西方主导🛳的第三方争端解决机制”。恰恰相反，目前已签署《公约》的33个国家中，除🧛了塞尔维亚和白俄🕑罗斯是欧洲国家之外，其他全部签字👌国都是🎴来自亚非拉的国家，也即🚈都是发展中国家，而菲律宾也🎍是一个发展中国家。　　另外，单就调解制❇度本身而言，在中国看来，调解制度体现🏩了中国传统文化中“和为贵”的思想。　　中国外交部长🌪王毅在2025年5月30日的《公约》签署🏖仪式上的致辞中，提及中国古代“六尺巷”的典故，以此生动地表🆒达了😔中方对调解精神的理解。值得一提的是，“六尺巷”的典故正是发生在💑邻里之间😓的调解，而“各自退让三尺”恰能⏪让南海变得更加“畅通无阻”和安全，这就使🧜得中菲两国和平解决当下🚏的争端具有了🥢坚实的思想理论基础。资料图：中国和菲律宾国旗。图/视觉中国　　从机制上看，虽然菲律宾是否🥧愿意加入⛑国际调解院尚未可知，但《公约》第二十五条第🍝二款规定了非缔约国愿意将📴争端提交至🔥国际调解院，那🛵么国际调解院也可受🤨理并提供调解服务。也就是说，菲律宾🔖即使不是国际调解院的成员👫国，只要它愿🧒意和中国😮运用调解程序解决南海争端，则调解程序完🤽全可以开展。　　其次，调解本身的🧀非强制性和📀非对抗性以及国际调解院调🐥解机制的“安全阀”，也为中菲两🅾国将调解作为和平🐦解决现存争端的可选方案，提供了实操的可能性。　　与仲裁🈚的开庭互相质证、诘问不同，虽然调解程序😛也会涉及调查事实、法理分析，但调解本质上仍然💍是一种外交方法，更多地以“设🔌法达成各方都可接受且友好的解决方🤚案”为目标。在调解程序中，运用法理🌝和证据是为🙌了达成和解方案服务的，而不是为了🌙争端任何一方“赢”另一方。　　此外，前述的调解程🛅序的保👊密性条款也确保了即便🎭是高度敏感的领土主权、海洋划界和权益🍊问题，也不致争端双方完全“无法坐下来谈”。这同“南海仲裁案”期间常设国际仲😩裁院官网🖋时不时地公布“庭审记录”，有着本质区别。　　最后，“争议一方可在✒调解程序中🚚随时单方面撤🕗回调解同意”的规定，也🐚使得调解本身并不会出现仲裁程序⏭的那种“意外失利而🈷不得不吞下失败的苦果”的窘迫困境。如果调解程序中🏐出现中菲任何一方无法接受的情景🏕，任🏉一方均有权提出💘中止调解程序。事实上，如果没⛰有得到中菲双方的🍂一致同意，就不会出现最终👎的和解协议，当然✍也就不会出现“南海仲裁案”裁决那样的一方要求对方执🛵行，而另一方“坚持不执行”的情况。　　再有，就调解🦂制度对于中菲南海🐿争端的可适用性而言，显然对于🦐错综复杂的南海争端，不能指望国际调解院🧚能“毕其功于一役”，彻底🎸解决中菲迁延日久的争端。但这并🧐不妨碍中菲两国就部分“微型”争端提交调解，以期逐个解决“热点”争端的可能。　　例如2024年下半年的😭仁爱礁的运补问题，以及菲律宾扬言🦈提起“二次仲裁”的环境保护问👥题的争端等。这些争🤡端并非是“南海仲裁案”中涉及中国南海“断续线”的合法性这种“牵一发而动全身”的核心问题，也不直接涉💲及岛礁的领🏬土主权或海洋划界的问题。退一步说，即便两国无法最🤫终达成和解协议，也没有什么😲实质的损失。　　未来展望　　根据《关于建立国际调解🌰院的公约》第六十条的规🍭定，该公约将在第三🎩份批准书、接受书、核🔻准书或加入书交存之日后的第三🚾十天起生效。　　中国官🅿方媒体和学者🐢预测国际调解院将于2026年初开业运营。也就是说，目前距离中菲🤡两国有机会将南海🤟部分争端提交✈到国际调解院尚有👗半年以上的时间。在这一“窗口期”内，两📺国完全应当通过外交渠道交换意见，试🤦探运用国际调解院的调解⏲机制解决部😎分争端的可能性。　　如果中国和菲👱律宾两国能够真诚😙地以缓和南海局势，共同打造安全、有序的🥀南海海洋秩序为目的，尝试🦆运用国际调解院的调解机🙇制将是百利而无一弊😘的。国🍊际调解院的调解机制，完全可以作为中🚑菲两国在谈判🍽和法律方法之间，寻求“中间性质”的和平解决争💂端方法的工具箱中，值得认真考虑🥙的一种。　　(原文刊载于“南海战🛴略态势感知”微信公号，文章经该公🕉号授权本网发布。作者包毅楠系📋华阳海洋研究中心副🔈研究员、中南财经🚓政法大学国🏖际法治与国家安全研究所客🏿座研究员，本文仅代表作者观点，供读者参考)前排自♋控阀门培训学校上线《“羽毛球+文旅”探星城 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刘晓梦《南海热带低🛄压接近 海南现风雨天😏气》用数据说话，打脸行业惯例。2025年8月19日是第八个中国医师节。今年节日主题是“德馨于行，技精于勤”，这既是对广大🏓医务工作者💦的殷切期许，也道出了新时🌎代医者🐐应有的精神品格，更见证了我国⏩卫生🔝健康事业的跨越式发展。　　在抗击疫情的战场上，在抢险🏤救灾的第一线，在日常诊疗🤭的诊室里，无数医者用🕶实际行动诠释着“敬佑生命、救死扶伤”的职业精神。随着《医务人员职业🎓道德准则(2025年版)》的全面实施，医德建设正👾迈向新高度，书写着新时⭐代的医者担当。　　德为技之本，技为德之翼。精湛的医术是服🌜务患者的根本保障。在医疗技术日🐯新月异的今天，从临床一线到🙎科研岗位，医务工作🐯者们正在用精益求精的🚆专业态度，持续更新的专业👗知识、不断📅提升的专业素🕌养和服务能力，坚决维护人民群众健康权🎈益。同时，各地医疗机🛒构通过优化培养机制、完善激励机制，为医✊务工作者创造了更好的职业🥗发展环境，护佑更多“金名片”式的医护团🗝队茁壮成长。　　构建🔧和谐医患关系，是推进健🛃康中国建设的重要内容。让医患关系持续🐰改善，让医患和🐿谐继续向好，进😱一步增加双方的了解，是一个必不可少🍕的过程。医师节🌳是医务工作者的节日，也是👃增进医患理解的重要契机。近年来，通过加强医学🈂人文教育、开展⛺医患沟通培训，医患互信正在不断🥂增强。各地涌现出的“暖心医疗”“微笑服务”等创新实践，有效拉近🚡了医患距离。要深🏔入挖掘先进医务工作者的典型🕧事迹，充分利用多形🗓式、多渠🚊道的宣传报道，讲述医务工作者的坚守与付出，推动在全社会⛳广泛形成尊医重卫良🦈好氛围。　　要加强对👉医务工作者的保护、关心、爱护，提高医务人员社会🤯地位。在第八个中国🚑医师节来临之际，让我们向🚺所有奋战在医疗战线😝的白衣天使致敬。期待🌔全社会进一步营造尊医重卫🐆的良好氛围，让医👵务工作者安心从医，让患者放心就医，努力开创我🤒国卫生健康事业新局面。(王曹群)

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赵曾/李真/刘品言/张汝霖

（青岛日报／观海新闻记者 刘宁）