中国吉林网：根据记🐿者伊東千奈美获🐸取到的最新动态，做作爱动态将于2025年08月25日在中国吉林网举🔈行隆重的开幕仪式。短剧平🛰台竞争加剧高频出现，互动剧🍿情技术流行已成主流打法

直播吧7月24日讯 亚马尔已经获得🛏了巴萨的10号球衣，他也难免被拿来🏚与巴萨历史🔮上穿过这件战袍👬的传奇相比较。

巴萨旧将、梅西好友阿圭罗🙆对此表示：“这件球衣当然有很多🧙象征意义，你会一下想到👆梅西，还有小罗、马拉多纳等⛴其他伟大的球员。我认为亚马尔配得上📦巴萨10号，因为他在这个年龄🕯段就已经表现出了🍡出众的特点和技🦓术。他在巴🚦萨和西班牙队都发挥🐠出色，我认为🥩他到目前为止🍁很好地应对了压力。

“（亚马🎚尔与梅西相比）我不觉得这🖲种假设有多大意义，梅西在个人和团😁队成就方面有着独💫一无二的高度。纵观巴塞罗那🚁的历史，梅西也是🗳最好的球员。所以，这种比较对🌡亚马尔没有什么好处，他应该开辟自🧀己的道路。尽管亚马尔才🎋刚刚上路，但是到⛅目前为止他做得非常优秀。”

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文/陈昊星　　刚刚过去的7月份，中国城🚀市工作密集迎来多轮🕠重要部署，其中城市🏫更新成为高频词。　　例如，中央城市工作💋会议指出，城市更🔑新被明确为今后一个时期城🎳市工作🛫的重要抓手；住建部印发了《城市更新规划编🐁制导则》，城😯市更新工作不断由理念引领向🎽系统实践深化；中💘央政治局会议30日提出，要高质量开展🌂城市更新。　　在城市💦工作迈入新阶段、迎来新🥓要求的背景下，城市更新这一“抓手”该抓哪些重要环节、又🙍该如何精准发力？　　从单点改造到整🎈体更新　　当下，城市更新成🆚为提升城市品质、优化空间结构、推动💼高质量发展的关键举措。　　中新社国是直🐅通车实地走访多地发🈯现，各地结合实际情况，积极探索🕡多样化的更新路径，逐步实现了从⛽单点改造向整体😘更新的转变。　　江苏无锡的火🦑车站南广场项目通过🌊系统梳理与科学规划，优化地面与地👪下通行系统；安徽🎫合肥的骆岗中央公园项目🕖充分利用既有建筑，引入新业态，完善景观配套，实现了😄从单一园林🤲绿化空间向复合🔬型城市功能区的升级等。　　受城市体量和财🌎政资源所限，一些中小🎹城市选择以“微更新”的👱方式推进城市发展。例如，安徽马鞍山布局“微更新”，打造了115个口袋公园，形成了“马小白”品牌，让市民享受“推窗见绿、出门入园”的美好生活。　　中国城🎫市发展规划设计咨🚷询有限公司首席规⏰划师杨一帆接受中新社🌒国是直通车采访时表示，未来城市更新的内😬涵不再💹局限于项目驱动，而是应通过“规划统筹+系统实施”构建全过程、全要素、全空间的系🚶统化更新体系。特别是在《城市更新规划编🌲制导则》出台后，城市更新应以“专项规划—片区策划—项目实施方案”为引领，形成完整的规🕛划实施闭环。　　在他看来，当前🚽一些城市的更😺新工作仍以地块为单位，呈现出碎片化、系统性不😺足的问题。下一阶段要增强📛系统性、整体性和协调性，通过建立覆盖城🎲市层面、片区层面和项👯目层面的更新规划体🌉系，落实“先体检、后更新”的机制，实现从老旧楼宇、老旧小区、基础🍸设施等地块内更新和单系统💍更新，向整体城市空间🈺结构优化、公共服务🍋完善和空间品质提升的系🤶统更新转变。　　重点😫在盘活存量资源　　“十四五”期间，各地🎫通过城市更新推动🍯老旧小区改造、完善基础设施、提升公共服务水平🥛，实现了从修旧补缺向提🧗质增效的转变。　　住建部数据显示📝，从2019年中央部署🍂实施城市更新以来，全国🈂已累计开工改🈂造城镇老旧小区近28万个，惠及1.2亿群众。自2022年以来，全🍛国每年实施的城市更新⬅项目数量持续保持在6万个以上，累计💊投资总额已达万亿级别。　　2025年，住建部等部门🚶聚焦城镇老旧小区改造收🌱官、城中村改造扩😸围及社♍区服务功能补短板三大任务，着力推😣动城市更新重点领域取🚿得新突破。　　展望未来，城市更新将持⛴续释放强🌬劲发展潜力，展现出广阔的⚾市场空间。根据东吴证券测算，“十五五”期间城市🛄更新有望实现总投资🧝约4.48万亿元，平均每年将🛒投入接近9000亿元，　　中国城市规划设计研究🌊院城市更新分院🚙院长范嗣斌😞接受中新社🚃国是直通车采访时表示，未来的城市更🏼新工作重点上要🐿关注存量资源挖潜，培育新的增长动能。　　他指出，在保障城市运🐍行安全、改善居🏮民生活条件的基础上，要特别关注🌨存量资源的再利用，如已有的🕠产业空间、历史文化街区、公共场所、基础设施等。通过文化保护、智慧化改造、空间优化、功能复合、共享开放、场景营造等方式，提升这些🔏资源的价值。　　同时，还要完善相关政策机制，将资源潜力有效转化🐼为发展优势，助力城市功能升级和产业转型，持续增强城市的👙活力与动力。　　难点在吸引社会资本　　2024年，全国共实施城📪市更新项目6万余个，完成投资约2.9万亿元。中研普华产业🥜研究院报告预计，2025年🏋我国城市更新市场规模将突破💐8.6万亿元，到2030年有望迈入10万亿元级别，成为超级市场。　　但多位专🏤家也指出，未来城市更新🐚面临的主要挑战仍👛在于资金筹措。相比🚰依赖土地出让实现快速回🌂收的传统模式，城市😘更新项目回报周期较长，通常需要8至10年才能收回成本。如果仅🌲依靠政府和国有企业的投入，财力终究有限，因此城市更新的🦑可持续推进，离不开社会资本的🤩深度参与。　　杨一帆表示，破解社会资本“不愿投、不能投”的问题，关键在于建立🙎城市更🕶新的底层经济逻辑与正向激🏨励机制。比如，可以通过空间再利用🚊释放潜在价值，创造新的社🔖会服务与产品，并通⛩过公平的机制将收益合理分🖖配给参与各方，从而实现经济🎺上的良性循环。　　他以老旧小区加🎇装电🔥梯为例指出，即使是小🥉范围的改善，对于六十几平米💯的户型，适度增🕘加几平方米公用甚至使用面😱积并明确产权，也能带来资🍬产升值，从而激发居民🚈主动🤾参与更新的积极性。这些在符合新的🍠城市更新标🙅准前提下的“微增容”，并不增加人口，不对公🛷共服务造成压力，应归为居住条件🖇改善。在社区层面，这🧐种基于产权保障的机制改革，将会释🎻放社会主体、居民出资参🥄与城市更新的巨大动能。　　杨一帆认为，要实现这一逻💫辑，核心在于完善资产确♎权和不动产🔥登记制度。通过落实“地上—地下—地表”空间⬛使用权的分层确权，既能增强自然人🙃和法人对更新空💪间的产权信心，也为资产活化、作价入股、估值授信、抵押融资等金融🆑操作提供基础，从而有效撬动社会资📸本投入城🥗市更新领域。【日本📚片源更新机制】上原亞衣在46米深井🍝发现可靠的产品应用：竟含1514%未知元素！AAA片欧美或📈永久颠覆今天，八一建军节人民海📞军第4艘075型两栖攻击♋舰湖北舰亮相！视频：舷号“34”，人民海军🏓湖北舰亮相！来源：央视军💹事近日海军湖北舰、海南舰🏆组成舰艇编队赴南海⛺某海域开展训练湖😢北舰、海南舰都🏣是我国自主研制的075型两栖🚶攻击舰最大排水量超过4万吨采用🤮直通甲板极大提高甲🐜板作业面积可同🛋时起降多架舰载🌞直升机装载舱室可以🖱装载气垫艇、坦克、装甲车辆等📕作为大型两栖作战平台075型两💃栖攻击舰拥有强大的作🏾战能力和优秀的🎢制空、制海能力从“31”海南舰“32”广西舰“33”安徽舰到“34”湖北舰人⚾民海军两栖作战力量不断📒加强立体登陆作战🔕能力得到极大🈁提升向海图强，驶向深蓝　　监制丨马烨　　主编丨张聪　　记者丨龚文轩 霍阳柯 王伟恭 冉伟宏　　编辑丨陶露　　视频编辑丨📧张博　　(央视军事微信公🐙众号)40分钟前2019中美战争登上热搜，网友🕝评论两极分化，可靠的🐽支持提升晚上8点多，余某坐在收银台🎽前，用手支撑着头，眼皮垂下……很快，这个🥪姿势就被时长2秒的视频定格成“上班公然睡觉”的证据。此时，距余某当天上👿午开始上班时🐒间已超过10小时，之后企👟业却因其闭眼休息3分🔌钟而将其开除。　　近日，广东省广州市南沙👰区人民法院🐟审结了这起劳动争议案件，判决用🖐人单位解除劳动合同违法，并向劳动者赔偿49572.24元。　　企业：按内部规🆎定开除店长　　2021年3月，余某😍入职品某公司任店长，负责管理🧔该公司位于某广场的门店。2024年9月26日，品某公司🧟区域经理通过微信告🍸知余某，其工号🌑将于当日删除。双🌏方均确认劳动关系于当日解除🌝。　　品某公司主张，余某🤺存在工作管理失职行为，其行为包括：2024年9月某日，余某在工作时间，店👤内尚有顾客购物的情况下，公然坐🚞在收银台位睡觉，被商场工作人员🍻发现并🎆投诉至品某公司💴微信对接群；之前的2024年8月某日，余某管理的门店在🤐营业时间内🙊关门，严重违反商场管理🏜制度，进而严重影响品🕟某公司品牌形象，致使公司不📦能顺利在该商场🕥继续租赁，发生严重损失。公司依据“责罚规定”解除🆖与余某的劳动合同。　　在该公司的“责罚规定”中，关于工作管理失职的👽内容包括：未遵守本职岗😬位工作职责，遇事躲避、不作为或履职不到位；未按照公司制🔖度或流程执行，或执行不到位。根据“责罚规定”，因工作管理失职导🈴致严重损失时，对直接责任🧖人处以经济处罚、经济赔偿和降🤯职级降薪级的🚻处罚，情节严重的，除经济处罚和赔偿外，解除劳动合同。　　“责罚规定”还载明，“严重损失”的定义是🐹最终造成经济损失金额📒80万元及以上，或公司经🐑营活动中断、暂停或延误24至48小时🗨造成当前和未来收入减少80万元及以上。　　员工：短暂性闭眼并未睡💔着　　品某公司提供的🐭证据视频显示，余🍣某坐在收银台前，手扶着头🐱闭着眼靠在背板上，店铺🎱中有两名顾客正在选购商品。品某公司同时提交了🕺商场工作群聊记录😾，予以佐证。　　余某承认2024年9月某日被🌥商场人员投诉🖲一事确实存在，但是，其上班时间是9时30分开始至22时30分结束。当天，门店所🤬有工作均由其一人完成，晚上8点多的时候，连续上班已超过10小时，因此出现生🎫理性疲惫，便坐在凳子上🐡歇了一会，仅闭眼休息了3分钟，实际并没有睡着。且品某公😯司也无证据证🧦明自己没有接待客人，客人进来时自🔰己有接待。至于2024年8月某🛷日关店门一事，系因上厕🏑所期间短暂关门。　　因此，余某认🌊为品某公司🏇与自己解除劳动关系违法，故向劳动人事争📺议仲裁委员会申请仲裁，请求品某公司✝支付工资差额、住房补贴😱及违法解除劳动⬜合同赔偿金。劳动仲裁委🍭支持了余某的诉求。品某公司不服，诉至法院。　　南沙🦄区法院一审判决：品某公司向💔余某一次性支付工资差❕额217.2元、住房补贴3000元、违法解除劳动合同赔偿金49572.24元，并驳回品某🏁公司的全部诉讼请🤐求。该案适用小额诉🤗讼程序审理，判决现已生效。　　法官：应尊重劳动者🍡休息权　　该案主审法官表🚔示，本案中，不论余♈某当日是否经过品某公🍇司审批加班，事🐨发当日其连续工作已超过8小时。其间，品某公司未有证🏌据证明其有安排人员临时🖖顶岗和替岗。在连续工作超过8小时的情况下，余某身体🚯出现疲惫，闭眼休🙀息是正常生理现象。品某公司虽提供💃了视频，但该时长为2秒的视频♈仅显示余某手扶着头闭着🧛眼靠在背板上，不足以💐证明余某处于长时间💡睡眠状态，也未能显示该行为影🐵响了门店正常的销售工🎖作和造成直接经济损失。　　至于🖊品某公司主张之前🔆余某曾在营业时间关闭店门，根据品某公👂司提供的微信群聊😨记录，商场📸人员询问店铺为何关门时，余某回复“厕所”，即其已🕟对临时关店门的原因作出🐽合理解释。　　综上，余某上述行为并非严🍚重过错，品某公司也并未🔘对此作出警📁告或者其他处分，且😥品某公司亦无证据证明余某🛹给其带来的具⛎体损失达到其“责罚规定”中关于🎌管理失职带来的严重损失，品某公司据此😫解除与余某的🎛劳动合同，缺乏事实及法律❤依据，构成违法解除劳动合同📂，依法应向余某支🥀付违法解除劳动合同赔偿金。　　“休息权是宪法赋💀予劳动者的🏪基本权利，即使在工作日内，用人单位也应当安排适当的🏀间歇时间满足劳动者🍝就餐和短暂休息的需要。”法官提示，忽视劳动者休息权，一味追求工作❇效率，企业得🤝到短期的利益🤘却难以获得长期的发展。因此，企业需转变经营理念，主动🚧维护劳动者休息权，才能推动劳动者从“更多工作”向“更优工作”转变。　　来源：法治日报　　本报记者 章宁旦　　本报通讯员 吴 媚　　漫画/高岳

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西村妮娜/夏目響/春乃奈奈/北川瞳

（青岛日报／观海新闻记者 伊東千奈美）